【未経験／無資格OK】未経験から管理職を目指せる！キャリアアップ・スキルアップができる環境！
募集情報
職種
トラックの運行管理スタッフ
仕事内容
当社では、トラック輸送を支える配車・運行管理スタッフを募集しています。
今回の募集では、日々の配車や運行管理を担当していただくだけでなく、 将来的には営業所・拠点全体を管理する「所長候補」として、会社の中核を担っていただける方を育成していきたいと考えています。
まずは現場の仕事を通して、ドライバーとのコミュニケーションや配車の組み方、運行管理、労務管理など、物流業務の基礎からじっくり身につけていきましょう。
業務への理解を深めた後は、徐々に売上管理・顧客対応・スタッフのマネジメント・営業活動など、拠点運営に必要な幅広い業務にもチャレンジしていただきます。
「将来は管理職として活躍したい」
「現場だけでなく、会社を動かす仕事にも携わりたい」
そんな意欲をお持ちの方には、キャリアアップを目指せる環境です。
▼まずは「運行管理のプロ」を目指してください
入社後は、トラック輸送をスムーズに運行するための配車・運行管理業務からスタート。
具体的には、以下のような業務をお任せします。
・トラックの運行計画作成・配車組み
・出発・帰庫時の点呼対応
・健康状態・アルコールチェック
・ドライバーへのルート確認・指示
・ドライバーの労務管理
・労働時間・休憩時間の管理
・運行に関する事務処理
・ドライバーからの問い合わせ対応
・その他、運行を円滑に進めるためのサポート業務
一つひとつの業務を経験しながら、「安全に運ぶ」「効率よく運ぶ」「スタッフが無理なく働ける環境をつくる」という、運行管理の基本を身につけていきます。
▼将来的には「拠点を動かす側」へステップアップ
運行管理の経験を積んだ後は、業務の幅をさらに広げていきます。
売上・収支の管理、顧客との折衝、スタッフの教育・マネジメント、業務改善など、少しずつ営業所運営に関わる仕事をお任せしていく予定です。
最終的には、営業所全体をまとめる所長候補として、ドライバーやスタッフを支えながら、拠点の業績や働く環境をより良くしていく役割を担っていただきたいと考えています。
業務範囲の変更の可能性：なし
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし
試用期間
3ヶ月程度 ※経験・能力により短縮の可能性あり
給与
月給250,000円～350,000円以上（昇給あり）＋賞与年2回
※試用期間中同条件
応募資格
要普通自動車運転免許 ▼経験・学歴不問
▼運行管理の資格や配車業務の経験があれば活かせます！
▼新卒、第二新卒（大学・短大・専門）もOK！
待遇・福利厚生
■昇給あり
■賞与あり／年2回
■交通費支給（規定）
■車通勤OK（無料駐車場有）
■資格・免許取得支援制度あり
■退職金制度あり（勤務5年以上）
■研修3ヶ月間あり
■各種手当あり（資格手当、通勤手当）
■入社祝い金あり（総額250,000円／規定あり）
■インフルエンザ・コロナワクチン接種補助（本人・同居家族まで）
■人間ドック受診（費用会社負担・入社5年経過から対象）
■受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
加入保険
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
勤務時間
（1）6：00～15：00
（2）8：00～17：00
※シフト制・多少の前後あり
休憩時間
1時間
時間外労働
あり（1日1〜2時間程度）
休日休暇
■週休2日制（シフト制）※会社カレンダーによる
■夏季休暇
■冬季休暇
■GW
■有給休暇
■年間休日105日
勤務地
ホームページ
会社の特徴・魅力
会社の将来を担う所長候補を大募集！自身のキャリアアップが目指せます！
今回募集するのは、単なる配車・運行管理スタッフではありません。
日々の運行管理業務からスタートし、経験を積みながらマネジメントや営業所運営まで幅広く学び、将来的には一つの拠点を任せられる「所長候補」として成長していただきます。
入社後は、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導。まずは配車の流れや点呼、労務管理など、基本業務を一つひとつ覚えていただきます。
研修期間は約3ヶ月を予定していますが、経験や習熟度に合わせて柔軟に対応します。
業務に慣れてきたら、スタッフとのコミュニケーションや業務改善、売上管理などにも徐々に挑戦。将来の所長就任を見据え、「人をまとめる力」「自分で考えて行動する力」「拠点を管理する力」を身につけていきましょう。
もちろん、最初からすべてをお任せするわけではありません。
「配車・運行管理→マネジメント→拠点運営」と、段階的にステップアップできるよう、成長に合わせて仕事の幅を広げていきます。
また、当社が大切にしているのは「安全第一」。出発・帰庫時の点呼、健康状態やアルコールチェック、労働時間・休憩時間の管理などを徹底し、ドライバーが安心して働ける環境を支えています。
物流業界で長くキャリアを築きたい方、将来は管理職を目指したい方、経験を活かしてステップアップしたい方。会社のこれからを支える存在として、一緒に成長していきませんか？
働きやすい環境でお待ちしています！週休2日制／賞与年2回／月給35万円以上！
▼週休2日制＆長期休暇あり！メリハリをつけて働けます！
「仕事も頑張りたいけれど、プライベートの時間もしっかり確保したい」
そんな方にも安心して働いていただける環境をご用意しています。
休日は週休2日制に加え、夏季休暇・冬季休暇・GWなどの長期休暇もあります。
さらに、希望休もしっかり取得できるため、家族との予定や旅行、趣味などのプライベートも大切にしながら働くことができます。
オンとオフのメリハリをつけて、無理なく長く働ける環境です。
▼月給35万円以上も可能！頑張りが収入につながります
「せっかく働くなら、しっかり稼ぎたい」
そんな方にも嬉しい、安定した収入を目指せる環境です。
月の業務量・稼働日によって収入は変動しますが、月給35万円以上となる月もあります！
もちろん、毎月の給与だけではありません。
年2回の賞与や退職金制度も整えているため、日々の頑張りをしっかり収入・待遇面に反映しながら、将来を見据えて安定して働くことができます。
「しっかり休める」「しっかり稼げる」「長く安心して働ける」
そんな働き方を実現したい方におすすめの職場です。
創業59年の安定企業！大手メーカーとの取引中心で安定した仕事量です！
▼会社紹介・職場の雰囲気について
私たちの会社は、昭和40年7月設立の歴史ある企業です。
現在では、愛川事業所のほか全国に7つの営業所と2つの工場を展開し、長年にわたり自動車輸送をはじめとした様々な事業に取り組んでいます。
近年では、大手自動車メーカー様からのご依頼を受け、
「納整事業（カー・カスタマイズ）」や
「整備事業（カー・メカニック）」といった新たな分野にもチャレンジ。
着実に事業を拡大しながら、信頼と実績を積み重ねています。
▼愛川事業所について
今回募集している【愛川事業所】には、現在8名のスタッフが在籍中。
年齢層は20代〜50代までと幅広く、和気あいあいとした職場です。
お取引の中心は大手自動車メーカー様なので、
年間を通して安定した仕事量があり、腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
▼まずはご相談だけでもOK！
「ちょっと話を聞いてみたい」
「自分にもできるか不安……」
そんな方も大歓迎です！
あなたに合った働き方やキャリアプランをご提案します。
まずはお気軽にお問い合わせください！
たくさんの方からのご応募を心よりお待ちしています。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
お問合せ先
日本陸送株式会社 愛川事業所
担当者名
秋山
企業情報
企業PR
お客さまに信頼される企業であるために
昭和37年に富士重工業様の商品車を陸送する目的に発足し、会社として昭和40年7月に設立いたしました。
現在では、各自動車メーカー様の新車を全国に陸送、キャリアカーを通じお客様へ安全・丁寧をお届け致します。
また、北関東随一の工業都市である群馬県太田市を本拠とし、内陸におけるお客様の輸出入貨物輸送にお応えすべく、陸運事業部（海上コンテナ）を発足し、平成19年4月より本格的に業務開始いたしました。
そして、近年では、自動車メーカー様のご要望をいただき、納整事業（カー・カスタマイズ）、整備事業（カー・メカニック）にもチャレンジしております。
各事業において、安全第一・品質保持で、更なる物流合理化提案を出来るよう新たな取り組みを模索し、社会貢献できる企業を目指しております。
企業情報
会社名
日本陸送株式会社 愛川営業所
設立
昭和40年7月13日
代表者
代表取締役社長 黒岩秀彰
資本金
5000万円
従業員数
331名（2026.06現在）
所在地
243-0303
神奈川県愛甲郡愛川町中津2536‐1
URL
事業内容
1.陸送業 2.陸運業（海上コンテナ） 3.貨物自動車運送事業
4.貨物利用運送事業
5.貨物荷造梱包、開梱作業請負業 6.倉庫及び保管業
7.損害保険代理の業務及び生命保険募集の業務
8.自動車リース業 9.自動車分解整備事業 10.指定自動車整備事業
11.前各号に附帯する一切の業務
