【土日祝休】賞与は臨時ボーナス含め年4回！遅くても18時半には退社！安定性＆将来性はバッチリ♪
募集情報
職種
資源ごみの収集車ドライバー
仕事内容
三郷周辺エリアの取引先をまわり、古紙（ダンボール、新聞、雑誌）やプラスチックの梱包材などの「資源ごみ」を回収する仕事です。中型自動車運転免許があれば未経験の方も大歓迎！1カ月の研修で、ごみ収集車（パッカー車）を運転するコツから1つひとつ丁寧に指導します。
■車両／4tパッカー車
「ごみ収集車」と呼ばれる特殊な業務用車両です。
ドライブレコーダーやETC、バックアイカメラなどはフル装備しています！
■回収エリア／三郷周辺エリア
埼玉県三郷市、草加市、八潮市
千葉県流山市、松戸市、柏市
東京都練馬区 など
■走行距離／1日平均50～60km。
遠くても約100kmと、少なめです。
―＜入社後の流れ＞―
まずはベテランドライバーとの同乗研修からスタート。
期間は1カ月を予定していますが、およそ1～2週間で一通りの業務は覚えられます。
ひとり立ち後のサポート体制もしっかり整っているため、ご安心ください！
また、資格取得支援制度を利用して「フォークリフト運転技能講習」や「ショベルローダー等運転技能講習」などの資格取得を目指せます。
―＜注目ポイント＞―
◎生ごみは扱いません！
「ごみ収集車＝臭い」
そんなイメージがあるかもしれません。
しかし、当社が取り扱うのは古紙などの「資源ごみ」です。
廃棄物だから、丁寧に取り扱う必要もありません♪
◎「もっと稼ぎたい！」にも対応OK
希望により休日出勤も可能。
その場合、【日給12,000円以上】
業務の変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし
試用期間
あり（3～6カ月）※試用期間中は日給10,000円
給与
月給251,000以上
月収例
入社1年目 （配偶者・子1名・持家）
月収311,000円
※17：30～18：00の現場手当／月20,000円含む
応募資格
中型自動車運転免許／未経験者大歓迎
経験者優遇
フォークリフト運転技能講習あれば尚可
定年：60歳／再雇用：65歳
待遇・福利厚生
賞与年2回
皆勤手当（20,000円／月）
無事故手当（15,000円／月）
通信手当（1,000円／月）
家族手当（配偶者20,000円／第一子10,000円／第二子以降5,000円）
住宅手当（持家・住宅ローン40,000円／賃貸30,000円／実家10,000円）
時間外手当
休日出勤手当（22,000円／日）
交通費支給
退職金制度
再雇用制度
資格取得支援制度
健康診断年1回
月1回ビストロDAY
制服貸与
★臨時ボーナスあり！（年2回／10年以上連続支給実績あり！）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
加入保険
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
生命保険加入
勤務時間
8：00～17：00
★ルートにより早出あり
休憩時間
90分
・10：00～10：15
・12：00～13：00
・15：00～15：15
時間外労働
あり（月平均25時間）
休日休暇
完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）
GW、夏季、年末年始
★年間休日120日以上
有給休暇
勤務地
ホームページ
会社の特徴・魅力
＼年間休日120日以上／プライベート重視派にピッタリ
《プライベート優先の働き方》
1番の魅力は、完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）！
どんなに遅くなっても、18：30まで。
退社時間がそれ以降になることは、まずありません。
むしろ、遅くまで残っていると「早く帰って！」と追い出されます（笑）。
「毎日家族と一緒に夕ご飯が食べられるようになった」
「前職より、家族との時間が増えた」
と、転職してきた社員から喜びの声が届いていますよ。
もちろん有給休暇も取りやすい環境なので、プライベートを犠牲にすることはありません。
メリハリのある働き方を、当社で叶えませんか！
《休日出勤は希望制！》
当社は仕事量が豊富なので、「希望者だけ」に休日出勤もお願いしています。
「子どもの誕生日に家族旅行！でも資金が……」
「来月ピンチな予感……！」
なんて事態も安心。
■日給：12,000円以上
＼賞与年4回（臨時ボーナス含む）／各種手当も充実！
がんばりは収入にしっかり反映させるのが、当社の方針です。頑張り次第でガッツリ稼げるし、厚待遇も魅力！
《賞与は臨時ボーナス含めて年4回支給！》
夏と冬のボーナス、計2回の支給。そのほか、年2回臨時ボーナス（寸志）あり！ 社長からの日頃の感謝を込めて、「現金」で支給しています。
《各種手当がアツい！》
■皆勤手当：20,000円
⇒毎日シフト通りに出勤する「だけ」
■無事故手当：15,000円
⇒安全運転が第一！ ドライバーさんに寄り添った柔軟な対応をしています。
■家族手当
⇒配偶者20,000円、第1子10,000円、第2子以降5,000円。3人家族なら【月30,000円】が支給されます。
■住宅手当
⇒持ち家であれば【月40,000円】、実家暮らしの方でも【月10,000円】を支給します！
《さらに、おいしい待遇も！》
月に1回開催される「ビストロDAY」では、社長の知り合いがやっているイタリアンのお店からケータリング！おいしいお弁当を食べられて、社員から大好評！
プライベートの時間をばっちり確保しつつ、家族を養うための稼ぎも得られる当社でドライバーデビューをしませんか？
＼定着率抜群／安定性で選ぶなら！腰を据えて長く活躍できる職場
■安定性に注目！
私たちが扱うのは、リサイクル率がほぼ100％ダンボール古紙といった資源ごみ。環境意識の高まりもあり、高い需要があります。
現在は、仕事のご依頼をいただいてもお断りせざるを得ないほど仕事量は豊富です。
そのため、人材の確保がそのまま業績アップにつながるため、将来性＆安定性は抜群。
景気にも左右されにくいため、腰を据えて長く働けるでしょう！
■高い定着率が自慢！
◎日勤で遅くても18時半には退勤
◎稼ぎたい人は「休日出勤」でガッツリ稼げる
◎努力を裏切らないボーナス支給額
これらの魅力により、社員の定着率も抜群！
現在、24人のドライバーが在籍しており、勤続5年・10年以上が多数派です。なかには勤続30年のレジェンドも！
職場の雰囲気も良好で、チームワークはバッチリ。最近は20代・30代のパパドライバーも加わり、ますます活気が出てきました。
助け合いの風土が根付いており、居心地の良さが自慢です！
【社長メッセージ】2027年、新工場開設予定！家族との時間も大切にしながら、しっかり稼げます。
代表取締役社長 鈴木茂実
■《なるべく稼いでほしいから》
取引先からは、「御社のドライバーはみんな一生懸命だね」と褒めていただくことが多いんです。挨拶はもちろん、現場での丁寧な対応が高く評価されています。そうした信頼があるからこそ、好条件での取引が継続でき、社員にしっかり還元できる。信頼できる社員だからこそ、みんなの頑張りに応えていきたいです。
私自身、4人の子どもを育ててきました。家族を養うのにどれだけお金がかかるのか、身をもって理解しているつもりです。だからこそ、子どもとの時間を大切にしながら、しっかり稼げる会社づくりを徹底しています。
■《コミュニケーションが重要！》
仕事をするうえで守ってほしいのは、「安全」と「協調性」です。
ドライバーは1人で仕事しているようで、実は「助け合い」が不可欠。ドライバー同士で話し合う機会も多く、何かあったらみんなでフォローし合っています。だから休憩中は「この間はありがとう！」なんて会話も活発。ドライバーみんなが「お客様のために」と同じ方向を向いて行動しているから、自然と仲が良くなる。だからこそ、ケガのないよう安全管理はもちろん、周囲との協調も大切にしてほしいですね。
■《新工場が間もなく着工！》
業績絶好調につき、2027年に新工場を設立します。
約3400坪の広大な敷地内に、最新鋭の機械2台と整備工場、さらにはガソリンスタンドを完備する予定です。ぜひ当社の新しいスタートを、一緒に盛り上げてください！
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
企業情報
企業PR
＼景気に左右されない／口コミだけで取引先を増やし、年3％の成長を維持！右肩あがりに伸びています
昭和45年（1970年）に創業して以来、50年以上の歴史を築いてきた当社。古紙回収をメイン事業として、徐々に事業拡大を続けてきました。現在、埼玉近辺に拠点を置く、大手食品メーカーや酒造メーカー、物流企業のほか、グローバルを代表するEC大手など、さまざまな法人企業と取引があります。取引社数を合計すると、300社にも！自社で保有する35台のトラックを駆使して、日々、取引先からの依頼にスピーディに応じています。
おかげさまで、業績は順調に右肩上がりをキープ。年3％程度の売上増を続けています。とはいえ、事業の成長を求めすぎると、社員に負担がかかってしまうため、ほどほどの成長率で事業を伸ばしていく方針。会社の成長と社員のムリのない働き方を両立させたいというのが、当社代表の想いです。
スピード感のある柔軟な対応が、色んなところで評判を呼び、口コミでの新規依頼が絶えません。むしろ、新しい依頼を泣く泣く断っているほどです。
これからも、“リサイクル”という社会インフラの一翼を担う企業として、地域への貢献、そして社会への貢献を目指していきます。
企業情報
会社名
株式会社 三郷クリーンセンター
設立
1970（昭和45）年5月12日
代表者
代表取締役 鈴木 茂実
資本金
1,000万円
従業員数
28名
所在地
341-0012
埼玉県三郷市半田200
URL
事業内容
製紙原料問屋、古紙回収・運搬業務、機密書類再生資源原料化、資源古紙選別・圧縮・保管・運搬、産業廃棄物収集運搬、ラップ・プラスチック回収業、埼玉県公認計量証明事業所
