【将来的に『総務管理職』も目指せる！】前任者が作り上げた仕事の流れを継承し、次世代を担うお仕事！
募集情報
職種
電子部品メーカーの総務スタッフ
仕事内容
当社の管理部門にて、総務経理業務を担当していただきます。
※ゆくゆくは同社の管理部門の役職者を目指すことも可能です。
だから、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。
【職務詳細】
・決算業務（月次決算／年次決算業務）
・金融機関との折衝業務（資金繰り、銀行対応）
・給与管理、労務管理業務
・各種採用業務
・庶務業務（安全衛生管理等）
≪当社の取り扱い製品≫
電線、ケーブル、端末、ワイヤーハーネスなどの電子加工部品です。
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当社の電子加工品はエアコン、ヒーター、ストーブなどの各種家電や、業務用ATMなど幅広い機器に使われています！
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業界や商品知識は不要です。
業務内容の変更範囲：なし
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし
試用期間
3ヵ月あり（条件変動なし）
給与
月給200,000円〜250,000円以上（年齢・能力による）＋各種手当（下記参照）★入社初年度の月収例：280,000円（基本給＋各種手当）
★基本給は、年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
★初年度の年収は400万～550万程度となります。
【各種手当詳細】
通勤手当（上限30,000円）、家族手当、住宅手当（世帯主：月10,000円）、皆勤手当、役職手当、出張手当など
応募資格
要普通自動車運転免許・35歳まで（例外事由3号のイ）
各種経験は不問です！
社内外の関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方、簿記検定やパソコン検定など、ビジネス系資格をお持ちの方は尚歓迎いたします。
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回（前年度実績）
決算賞与（2月支給・前年度実績有）
交通費規定内支給（～30,000円/月）
家族手当
住宅手当（10,000円/月）
皆勤手当
役職手当
出張手当
退職金制度（勤続3年以上）
制服支給
食事補助
マイカー通勤可（駐車場完備）
60歳定年制（再雇用制度有）
受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
加入保険
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
※厚生年金基金加入なので、将来受け取れる年金が若干ですが優遇されます。
勤務時間
8：30～17：30
休憩時間
60分
時間外労働
若干あり（月平均10時間程度）
休日休暇
完全週休2日制（土曜日・日曜日）
その他、夏季休暇・年末年始など、勤務カレンダーによる休暇あり
有給休暇（最高付与日数40日）
※有給休暇の取得率100％・消化率良好！
★年間休日110日
勤務地
ホームページ
会社の特徴・魅力
老舗電子部品メーカーで新たな一歩を！安定した経営で、腰を据えて長く働けます。
■創業50年以上の老舗電子部品メーカー
『株式会社新星電子工業』は1971年創業。
50年以上にわたり、電線及びケーブルの販売・加工、各種ワイヤーハーネスの加工などを手掛ける電子部品メーカーです。群馬県太田市に本社、長野県上田市に上田工場を展開。現在は200社以上と継続した取引があり、安定した経営を実現しています。
■総務部門の管理職候補も目指せます
当社におけるメインの仕事は「製造」ですので、製造に関わる社員はたくさんいますが、内勤スタッフは少数精鋭。少人数の部門ですが、総務部の先輩は経理から労務、財務といった幅広い業務を一手に請け負ってきたので経験も豊富。発生する課題や問題をひとつずつ自力で解決してきました。そんな総務部長のサポートをする社員の募集が本ページの内容です。仕事はイチから丁寧に教えるので、安心してご応募ください。
■ポストに就く前提の募集です
「ポストが埋まっていて昇進のチャンスがない」という心配は無用。いずれはポストに就いて、当社の中核を担ってもらいたいという募集ですので、“未経験からキャリアアップしたい方”“前の職場ではポストがなく、昇進を目指せなかった方”にとって、うってつけの環境です。
工場研修＋OJTでイチから成長をサポート。焦る必要がなく、自分のペースで独り立ちへ！
■Step1．工場研修で基本を学ぶ
入社後は約1ヶ月の期間を設け、工場研修を実施。
入出荷を行う『資材部門』で梱包などの簡単な作業を手伝いながら、当社の製品やお客様の名前などを覚えます。納品までの流れや、どの製品をどのお客様に出荷しているのかを事前に知ることで、総務部門配属後の研修にスムーズに入れます。
■Step2．OJTをスタート
工場研修後は総務部門に配属。OJTをスタートします。
先輩スタッフとマンツーマンで、仕事の流れとやり方を覚えます。前任者がしっかりとサポートするので、少しずつできることを増やしましょう。
■Step3．独り立ちへ
ひと通りの業務ができるようになったらいよいよ独り立ち。
といっても「あとは１人でやってね」と投げ出すことはないので、ご安心を。分からないことや相談したいことがあれば、いつでも頼ってください。また、独り立ちも焦る必要はありません。自分のペースで着実に成長してもらえれば大丈夫です。
プライベートも大切にできる働き方が可能！土日休みの完全週休2日制での勤務です。
■残業少なめ！その理由は……
残業は月10時間未満のことがほとんど。
◎スタッフのプライベートを大切にし、残業をしない社風
◎自分の裁量で1日のスケジュールを決められる
など、残業が少ない理由が様々あります。定時で帰れる日が多く、プライベートの時間を充実させられますよ。
■気兼ねなく休みを取れる環境です
休日は、土日休みの完全週休2日制。
加えてGW・夏季・年末年始休暇などの連休もあります。有休も取りやすい環境で、事前に相談してもらえれば基本的に希望日に休めます。自身や家族の体調不良などで急遽休みたい時も、一報もらえばもちろん休んでもらって大丈夫。「周りが休まないから休みづらい」「ちょっと体調が悪くても出社しなきゃいけない」そんな雰囲気は一切ないので、気軽にご相談ください。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
お問合せ先
株式会社 新星電子工業
交通
東武伊勢崎線「太田駅」より車で7分
担当者名
採用係
備考
応募受付専用ですので、営業電話はお控えください。
企業情報
企業PR
「誠実」・「感謝」を基本にこころを込めたものづくり、「品質第一」に業界最高の製品づくりを目指します。
当社は、創業以来、「誠実」、「感謝」を基本にこころを込めた物づくりを心がけ、お客様に満足して戴ける企業を目指して努力しております。
事業内容は、電線及びケーブルの販売とその端末の加工、各種ワイヤーハーネスの加工、更に電子部品、電気絶縁材料の販売を主力に企業活動を行っております。
また、環境問題にも積極的に取り組み、ISO14001を取得、地域社会と調和しながら社会貢献を図っております。
私たちがつくる、ハーネス一本一本は、人間に例えたら大切な血管であり、重要な役割を持っています。それだけに「品質の徹底」を第一に考え、業界最高の製品づくりを目指し、お客様にとって、なくてはならない存在であり続けたいと願っております。
激動の時代を勝ち抜く企業として「革新と創造」を念頭に、多品種少量から大ロットまで、スピードを持って対応できる体制づくりと新星グループの総合力を結集し、お客様にご提案できる製品開発を続けて参ります。
企業情報
会社名
株式会社 新星電子工業
設立
1971年9月18日（昭和46年）
代表者
代表取締役 服部 剛
資本金
1,000万円
所在地
373-0817
群馬県太田市飯塚町1454
URL
事業内容
電線ハーネス加工（民生用、産業機器用など）、電子・電気部品販売（FPC、カード電線、基板ASSY加工品など）
関連会社
●新星商事株式会社
●トネックス株式会社
●三ツ木グリーンゴルフ練習場
●三ツ木フラワーガーデン
