【ケアマネ資格を活かして、もう一度現場へ】17時終業・働きやすい環境で無理なく続けられる施設ケアマネ
募集情報
職種
介護老人保健施設のケアマネージャー
仕事内容
介護老人保健施設「わかくさ」にて、施設ケアマネージャー業務をお任せします。
利用者様一人ひとりが安心して生活できるよう、ケアプラン作成を中心に、ご家族様との連絡調整や各職種との連携を行います。
当施設では、利用者様とのコミュニケーションはもちろん、スタッフ同士の連携も大切にしています。困ったことや判断に迷うことがあれば、周囲のスタッフへ気軽に相談できる環境ですので、施設ケアマネ未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。
【主な業務内容】
■入所者様のケアプラン作成
■利用者様・ご家族様との相談対応
■サービス担当者会議の実施
■各職種との情報共有・連携
■介護保険に関する書類作成
■電話対応
■関係機関との連絡調整
■その他付随する業務
利用者様やご家族様から直接感謝の言葉をいただけることも多く、大きなやりがいを感じられるお仕事です。
※業務の変更範囲：なし
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし
試用期間
あり（3ヶ月）※試用期間中の条件変更なし
給与
月給232,100円～295,100円
【給与内訳】
基本給／180,000円～243,000円
業務手当・処遇改善手当・資格手当／52,100円
【別途支給】
■交通費規定内支給
■昇給年1回
■賞与年2回
応募資格
介護支援専門員資格、普通自動車運転免許（AT限定可）
■学歴不問
■施設ケアマネ未経験歓迎
■ブランク歓迎
■経験者優遇
■子育て中の方歓迎
■主婦活躍中
■男女活躍中
■人と接することが好きな方歓迎
■コミュニケーションを大切にできる方歓迎
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費規定内支給
■退職金制度有
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■外部研修制度
■制服貸与
■託児所完備
■単身寮完備
■車通勤可
■無料駐車場完備
■子育て支援制度有
受動喫煙対策：敷地内禁煙
加入保険
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
勤務時間
9：00～17：00（実働7時間）
休憩時間
60分
時間外労働
あり（月平均10時間）
休日休暇
4週6休以上
【休暇制度】
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
・産休・育休
・介護休暇
・有給休暇
・時間有給休暇
・慶弔休暇
・病気休暇
※お休みの調整も可能です。
勤務地
ホームページ
会社の特徴・魅力
ケアマネの資格を活かして、利用者様に寄り添える環境です。
「毎日忙しくて利用者様と向き合う時間がない」
「もっと相談しながら仕事ができる環境で働きたい」
そんな想いをお持ちの方はいませんか？
介護老人保健施設わかくさでは、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。施設内には看護師・介護士・リハビリスタッフなど多職種が在籍しており、日頃から情報共有を行いながら利用者様を支えています。そのため、一人で悩みや業務を抱え込むことなく、周囲と協力しながら仕事を進めることができます。
また勤務時間は9時～17時の実働7時間。
残業も少なく、仕事と家庭の両立をしながら働くスタッフも多数活躍しています。
託児所や子育て支援制度も整っているため、子育て世代の方も安心して働ける環境です。
施設ケアマネの経験がない方やブランクのある方も歓迎。
経験豊富なスタッフがしっかりサポートしますので、久しぶりの職場復帰という方も安心してください。
利用者様やご家族様からの「ありがとう」がやりがいにつながる仕事です。
資格を活かして、長く安定して働ける環境で新しいスタートを切りませんか？
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
お問合せ先
医療法人社団再生会 介護老人保健施設 わかくさ
担当者名
採用係
