【ダントツのサポート体制！】普通免許があればOK！女性ドライバー多数活躍中のお仕事♪
募集情報
職種
食品のルート配送ドライバー
仕事内容
中型（3t・4t／AT）トラックで、外食チェーン店への食品配送をお任せします。無人店舗への配送のため、運転だけに専念できます◎
【積み下ろし】電動リフトがあるから身体への負担は少なめ♪
【配送するモノ】常温・冷凍・冷凍のいずれか。
【配送エリア】大阪府を中心とした関西圏、兵庫県または京都府などの近距離配送。
◆1日の平均走行距離：150km
【配送件数】1日10店舗前後
＼お仕事の流れ／
▽出勤
「おはようございます！」
点呼をして荷物の積み込みへ
▽荷積み
配送する分の商品をトラックへ積み込んで出発！
▽配送
担当エリアの無人店舗（1日10店舗程度）に配送します。
▽帰庫・退勤
終わったら点呼をして退勤
「お疲れさまでした！」
＼Point！／
★普通免許があれば資格取得支援制度で準中型・中型免許を取得できる！
★配送先が遠方の場合は、高速道路利用OK！【全額会社負担】
★ルート配送／道を覚えれば業務はシンプル！
★時間が決まっているため、出勤・退勤時間が大幅にズレることはありません♪
★管理職・総合職へのキャリアアップは公募による自己申告制！
＼2026年4月にオープンしたばかりの新規事業所！／
関東を中心に東北・北陸・中部・関西に全49拠点を展開し、この度、大阪府茨木市に共配センターを開設しました！
グループ会社には高槻市に本社を置く「株式会社レインボー物流」もあります。
■アサヒロジスティクスの強みや仕事内容をマンガで紹介
https://www.asahilogistics.co.jp/#modal_a
業務範囲の変更：なし
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし
試用期間
試用期間1ヶ月（時給1,310円以上＋残業代・深夜手当）
給与
月給329,472円～377,000円
▼内訳▼
基本給：月給205,013円
▼別途支給▼
通勤手当：上限24,400円／月
時間外手当：1分単位で全額支給
子育て支援手当：10,000円／人（23歳まで）
【初年度年収例】461万円～527万円
※中型から大型にステップアップして「バリバリ稼ぐ」仲間もいますよ！
応募資格
要普通自動車運転免許（AT限定可）※性別・経験・学歴は一切不問！20代〜50代まで幅広い年齢層のドライバーが活躍しています！定年62歳（67歳まで再雇用制度あり※規定あり）
《未経験&普通免許からスタートOK！》
3t・4tトラックを運転するために必要な中型免許は、入社時に持っていなくても大丈夫！入社後に費用会社負担で取得できます！また、自社の研修センター『滑川福田センター』にて、実技含め安全運転に対する当社の取り組みを学べます！不安を取り除いてからのドライバーデビューが可能です！
《女性ドライバーが活躍！》
当社には女性ドライバーが多く活躍。全国平均女性ドライバーの在籍率2.5%のところ、当社は10％以上と平均を上回っています！
《こんな方歓迎！》
中型自動車第一種運転免許（平成19年6月1日以前に取得の要普通免許）をお持ちの方はすぐに活躍できます。配送業務経験がある方も大歓迎ですので、「働く環境を変えたい！」と考えている方はぜひお問い合わせください！
待遇・福利厚生
賞与年2回／7・12月
通勤手当支給
子育て支援手当（1万円／1人※23歳未満）
資格取得支援（規定あり）
制服貸与（某有名ブランドを採用／動きやすいと社内で高評価）
退職金
確定拠出年金（DC）
ベストドライバー表彰
ドライバーコンテスト
永年勤続表彰
安全初夢大会（新車や旅行プレゼント）
誕生日プレゼントギフト券
レジャー施設・スポーツ観戦チケットプレゼント
マイホーム購入奨励金
レンタカー割引
保養所（熱海、湯沢）
大手家電量販店ポイントUP
車・バイク通勤可・駐車場完備
など
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
加入保険
財形貯蓄
企業年金
団体長期障害所得補償保険（GLTD）
勤務時間
24時間体制のうち、1日の所定労働時間8時間
★希望する働き方をご相談ください！
【勤務時間例】
18：00～翌2：00
21：00～翌5：00
23：00～翌8：00
0：00～9：00
など
※上記時間帯以外もあり
※出勤シフトは、1ヶ月ごとに作成。提出してもらった希望をもとに調整します。休みの希望が重なった場合は相談させてもらうこともありますが、基本的には希望通りに働けます！
休憩時間
60分
時間外労働
あり（1日1～2h程度） ※配送状況や道路の混雑状況により多少変動あり ※待機時間はなし
休日休暇
完全週休2日制のシフト制（月8～10日休み）
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
★年間休日117日＋年次有給休暇（5日間以上）
★土日祝休みや5日以上の連続休暇の取得も可能
★産前産後・育児休業制度あり（実績多数！）
★介護休業
勤務地
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター
転勤の可能性：なし
ホームページ
会社の特徴・魅力
「働きやすさ」を徹底追求！家庭と仕事を両立している女性ドライバーが多数活躍中！
「ドライバーは男性の仕事」そんなイメージを覆し、女性がイキイキと心地良く働ける職場環境を整備！現在、総勢220人以上の女性ドライバーが活躍しています。
■至れり尽くせりな環境！
【その1：トラック】女性専用車両を導入！
人目を気にせず仮眠や着替えができるよう、運転席を隠せるカーテンを標準装備。また、ボタン操作で荷台の床が電動で動く「オートフロア」の導入や、乗降しやすい低車高など、うれしいカスタムが満載です♪
【その2：プライバシーへの配慮】
「制服のサイズを直接伝えるのは抵抗がある……」
そんな声にも配慮！Webで申し込んで、個包装で届くので安心です♪
【その3：専用相談窓口】
女性専用の相談窓口「ホットライン」を設置。男性には相談しにくい悩みも、女性スタッフがきめ細かくサポートします。
■子育てとの両立も応援！
「学校行事に参加したい」
「家族の急な体調不良でお休みしたい」
そんな相談も大歓迎！柔軟に対応しています。
有給休暇もみんな積極的に取得しているため、家庭と両立しながら、しっかり収入を得たい方にはピッタリな環境です♪
＼ドライバーデビューも安心／ダントツのサポート体制が魅力♪
■普通免許（AT限定可）があればOK！
応募時に必要なのは「普通自動車運転免許（AT限定可）」だけ！準中型・中型の免許は、会社が費用を負担する資格取得支援制度があるから「自己負担ナシ」で働きながら取得できます。
＼手厚い研修で安心！入社後の流れ／
▼Step1：安全運転研修（3泊4日）
グループ会社が運営する埼玉県の自動車教習所で、バックや縦列駐車、S字走行を徹底的に練習！仕事に役立つ運転技術を習得できます。交通費はもちろん、滞在中はきれいな寮に宿泊できるから快適♪毎回10人前後が参加しているため、同期と一緒なのも心強いポイントです！
▼ステップ2：同乗研修
営業所に戻り、ベテランドライバーがマンツーマンであなたを指導！
仕事の流れや荷物の積み下ろし、走行ルートなどを1つひとつ丁寧に教えます。
▼ステップ3：独り立ち
「もう1人で大丈夫！」自信が付いたらいよいよデビュー！
もちろん、独り立ち後のサポート体制も万全です。
★年3回のフォローアップ研修あり
オンラインで他拠点の同期とも交流できます。
■ステップアップで高収入も目指せる！
ドライバーとしてのキャリアを積んだら、管理職や総合職へのステップアップもできる「公募制度」を完備。もちろん、ずっとドライバーとして第一線で活躍するのもOK♪
＼必見！／超充実の待遇・福利厚生にもご注目ください！
物流会社である当社では、ドライバーが主役！
「トラックドライバーは宝」という考えから、設立以来ずっとドライバーファーストを掲げています。だからこそ、待遇・福利厚生は業界トップクラス！そのほんの一部をご紹介します。
●子育て支援
扶養内のお子さま1人あたり「月10,000円」支給！
年齢制限は23歳まで。長く家族をサポートします◎
●誕生日ギフト券
自分の誕生日はもちろん、配偶者の誕生日祝いもご用意！
●各種祝い金
結婚祝い金のほか、子どもの入学・進学時にも支給しています
●マイホーム購入奨励金制度
夢のマイホーム購入時に最大30万円を支給！
●初夢大会
旅行券や新車などがもらえる、当社最大の社内イベントです！
●各種表彰制度
年1回選ばれる「ベストドライバー賞」の副賞は、なんと海外研修！
昨年度はオーストラリアへ行きました♪
●制服
大手スポーツ用品メーカーの制服は「かっこよくて動きやすい」とドライバーから大好評！
ほかにも、賞与年2回の支給をはじめ、家族旅行で利用できる保養所の用意、大手家電量販店のポイントプレゼントなど盛りだくさん！
あなたも、そのご家族さまにも、きっとご満足していただけるはずです。
【記者の視点】ドライバーだけじゃない！“家族まるごと”幸せにする会社の実態
関東在住の記者にとって、街中でよく見かけるお馴染みの「おりがみ」のトラック。高い知名度を誇る同社が、大阪府茨木市に新たな拠点を開設したとのことでお話しを伺いました！
▼独自の取り組みが魅力！
同社が現在、特に注力しているのが「女性ドライバーの増員・育成・定着」。
全国に約2400人いる同社のドライバーのうち、なんと10％が女性ドライバーとのこと！業界平均を大きく上回るこの実績の裏には、同社独自の取り組みがありました。
なかでも記者が特に注目したのは「女性ドライバー研修」。この研修は単なる座学ではなく、「もっと働きやすい仕組み」をつくるために、女性ドライバーが集まってディスカッションを行ったそうです。そこで出たさまざまな意見や要望は「リアルな現場の声」として経営層へと届けられ、それが会社の新しい仕組みづくりにつながります。
そうした風通しの良い環境だからこそ、業界でもトップクラスの【定着率75％以上】にも納得です！
▼「家族の笑顔」まで守る会社！
同社の「ドライバーファースト」は、ドライバーだけではなく、その家族にまで向けられています。
とあるドライバー（30代男性）は、奥さまの誕生日に会社から贈られた花やグルメ券を渡したところ、「家族や子どもを本当に大切にしてくれる会社だね」と大変喜ばれたそう。家族の絆も深めるあたたかなエピソードが、とても印象的でした。
ほかにも、万が一の時のための収入保障保険（掛金は会社全額負担）への加入や、子育て支援金、マイホーム購入奨励金など、福利厚生の手厚さには記者も驚くばかり。
スタッフだけではなく、その帰りを待つ家族まで徹底して大切にする――。このあたたかさが、同社のなによりの魅力だと思いました。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
お問合せ先
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター
交通
県道511号線沿い、JR「下溝駅」より車で約12分
企業情報
企業PR
創業80年以上の歴史を持つ物流大手。業績は好調に推移し、将来性も抜群です！
1945年（昭和20年）に創業して以来、80年以上にわたり一貫して食品物流にこだわり続けてきました。取引先は、大手スーパーマーケット、外食チェーン、ファストフード店、コンビニエンスストア、各種メーカーなど多岐にわたり、「500万人の食生活を支える」食品物流の中枢を担います。
そんな当社の特長は、24時間365日、安定した食品物流を提供できること。物流センターも自社スタッフで運営し、在庫型商品と通過型商品を特性に合わせ仕分け作業を行い、集約することで効率的な物流機能を提供しています。また、マテリアルハンドリング機器の導入や、倉庫内へ不審者の侵入を防ぐためのセキュリティ対策など、フードディフェンスへの取り組みも強化しています。
現在では、トラック保有数は約1,800台、2,400名以上のドライバーが活躍し、売上高は順調に推移。関東・東北・甲信越・中部・関西にも営業所を展開し、共配網は拡がり続けます。その一環として開設した茨木共配センターは、東日本と関西をつなぐ重要な物流拠点の役割を担います。
企業情報
会社名
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター
設立
1955年（昭和30年1月28日）
代表者
代表取締役社長 横塚 元樹
資本金
7,800万円
売上高
517億円／連結：666億円（2026年3月末現在）
従業員数
8,222人（2026年3月末時点）
所在地
567-0837
大阪府茨木市南目垣3-2-1 GLP ALFALINK茨木3 2階
URL
事業内容
当社の最大の強みは､センター運営からトラック運行まで一括で行う､自社オペレーション｡毎日18,000箇所を超える物流拠点や店舗様へ食品の供給を行い、500万人の食生活を支えています｡
全国62,000社を超える物流企業の中で、トラック保有台数やドライバー人数など、当社と同規模で運営するのは全国でわずか0.2％！今後も物流業界をリードし続けます。
■物流拠点：49拠点（2026年6月現在）
■車両保有台数：1,816台（2026年3月末現在）
関連会社
アサヒフレッシュロジ株式会社
アサヒオートサービス株式会社
スマイルサービス株式会社
有限会社川越自動車学校
株式会社BPトランスポート
株式会社レインボー物流
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