あなたらしく働ける！新たなスタッフを増員します！！借上社宅制度有！
募集情報
職種
レンタカーの営業（店舗スタッフ）
仕事内容
「オリックスレンタカー」の店舗運営・管理および、法人向けの営業をお願いします。
《具体的には》
（1）店舗の運営・管理
◎予約・受付
◎車の受け渡し
◎返却対応
◎洗車・点検・清掃
◎店舗間の車両の移動
◎アルバイトの教育 など
（2）法人営業
◎長年お付き合いのあるお客様へのルート営業（自動車ディーラー、修理工場など）
◎社用車の一部をレンタカーにする提案
◎地域の課題を解決する新しいサービスの提案 など
★配属は茨城県内12店舗の内、当社が指定するいずれかの店舗。転居を伴う転勤の可能性もございます。
★借上社宅制度もあるので、Iターン・Uターンも大歓迎！
変更範囲：当社業務全般
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし
試用期間
なし
給与
月給200,000～350,000円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
応募資格
■要普免◎業種問わず、営業経験者は経験を活かせます！★地域密着の安定企業で地域貢献しながら働きたい方に！
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
■交通費支給（月33,200円まで）
■時間外手当（残業代全額支給）
■社宅あり
■役職手当
■資格手当
■家族手当（配偶者：月15,000円／子ども1人につき：月3,000円※2人まで）
■財形貯蓄制度
■退職金制度（確定給付企業年金）
■資格取得支援制度有（中型自動車免許)
■社員旅行（3年に1度、海外旅行／その他、国内の日帰り旅行）
■マイカー通勤OK
■駐車場完備
■制服貸与
受動喫煙対策：屋内禁煙
加入保険
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
勤務時間
8：00～20：00の間でシフト制（実働8時間）
休憩時間
1時間
時間外労働
月平均20時間です。
休日休暇
■週休2日制 月9日～13日（シフト制）
※年間休日121日（2023年度）
■年次有給休暇
■特別休暇
■会社創立記念日
勤務地
転勤の可能性：あり
変更の範囲：茨城県内各店舗
ホームページ
会社の特徴・魅力
【創業118年の安定企業】多方面にニーズ急増中の、レンタカーのお仕事です。
1905年創業の当社は、「ENEOS」ブランドのガソリンスタンドの運営を中心に、地域の生活ニーズに寄り添う多角的な事業を行う“生活総合企業”です。
今回募集するレンタカー事業は、1989年にスタート。「オリックスレンタカー」のFC加盟店として茨城県内で12店舗（2023年4月現在）を運営しています。店舗の立地は「水戸駅前店」や「牛久駅東口店」など駅前から郊外まで様々で、観光目的からビジネスシーンの利用まで幅広いニーズに応えております。
じつは、ここ数年でレンタカー業界は急成長を続けています。個人が車を“所有する”時代から“使用する”時代へとライフスタイルが変化したことや、都市部や観光地ではインバウンドの需要が急増。さらに法人も、節税対策を目的に、財産である社用車を、経費処理できるレンタカーやカーリースに替えるケースが増加中。潜在的なレンタカーのニーズを掘り起こすチャンスが身近にあるとも言えるのです。
その機会を逃さないためにも、茨城県内の「オリックスレンタカー」12店舗で、店舗運営・管理と法人営業をお任せするスタッフを大募集！
【事業拡大のため募集】法人への提案営業やスタッフの教育など、裁量の大きいやりがいあるお仕事です。
レンタカーの法人営業、というと意外に思うかもしれませんが、レンタカーの売上の約7割は法人のお客様によるご利用なんです。たとえば、車を修理するお客様に貸す代車が必要になった、繁忙期で急に車両が必要になったなど、お客様は、長年お付き合いがある自動車ディーラーや修理工場をはじめ、引越し業者、宅配業者など、多岐にわたります。
また、必要とされる車両やニーズも多種多様です。ですから、求められた車種をただ貸すだけでなく、使用目的にあった車両の提案をするなど、お客様に合わせて幅広い提案ができるので営業のしやすさもあるのです。
一方、店舗運営の仕事で特に大切なのは、アルバイトスタッフの教育やフォロー。「車が好き」「接客が得意」など、それぞれの強みを活かした1つの“チーム”として働けるよう、上手く導いてくださいね。ちなみに、店舗スタッフの男女比はおよそ5：5で、協力的な人が集まっているため、性別を問わず居心地のよさを感じられるはずです。
【入社後は1から丁寧に研修】変化を受け入れる風通しのいい社風なので、長く安定して働けます。
入社後は、受付や車の受け渡しなど、店舗内での基本的な接客対応からスタート。仕事は先輩が1から丁寧に教えますので、ご安心ください。
店舗内の仕事に慣れてきたら、法人営業も少しずつお任せしていきます。徐々に責任ある仕事に携わるようになれば、「この地域の特性を活かしたこんなサービスをやってみたらどうだろうか」といった具合に自分のアイデアを実現させることもできるようになるので、ぜひ積極的に取り組んでくださいね。
また、時代を超えて安定した経営を続ける“100年企業”だからこそ、変化を恐れず柔軟に受け入れていますし、それを制度にも採り入れています。
その1つが【アントレプレナー制度】。新規事業を提案し、社内起業家としてキャリアを積める制度。今回募集するレンタカー事業も、社員の提案が実った新規事業の1つなんですよ。
また、自己申告書にもとづき、自らの意志や考えを社長に直接伝えられる制度もあります。ですから、様々な提案ができ実現させるチャンスがある会社とも言えます。
応募方法
応募方法
応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。まずは書類選考となります、詳細についてご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
Zoom等を使用したオンライン面接も可能ですので、ご希望の方はお気軽に申し付けください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ
企業情報
企業PR
「地域No.1の接客」を目指しています。
吉田石油は、1905年（明治38年）、ランプ用の灯油と船の燃料を販売する店として創業しました。以来、百十余年。その歩みは、時代に合わせて変革を続けてきた歴史でもあります。戦後、車社会の進展を見通して、いち早く手がけたのがガソリンスタンド（SS：サービスステーション）の運営とチェーン展開。盤石な事業基盤を築いた後も、変わることを恐れず、レンタカー・カーリース、CD／DVDのレンタル・販売、カー用品販売、中古車買取・販売などに進出し、事業の多角化を進めてきました。
現在は5つの事業分野から企業の成長に取り組んでいます。
しかし、私たちの事業は、規模の拡大が目標ではありません。目指しているのは、「地域No.1の接客」によって、多くのお客様に喜んでいただくこと。直営サービスステーションの23店舗中22店舗がフルサービスを提供しているのも、心をこめた接客サービスでご満足いただくためです。地域で愛され、地域になくてはならない存在になることが私たちの目標です。
今後も、現場の接客力・人間力を大きな強みとして、地域に密着し、お客さまに支持される事業を心がけてまいります。人材を育て、次の百年を担える事業にも積極的にトライしていきたいと考えています。
今後も、現場の接客力・人間力を大きな強みとして、地域に密着し、お客さまに支持される事業を心がけてまいります。人材を育て、次の百年を担える事業にも積極的にトライしていきたいと考えています。
企業情報
会社名
株式会社 吉田石油
設立
創業 1905年（明治38年） 会社設立 1950年（昭和25年）6月1日
代表者
代表取締役社長 吉田光太郎
資本金
8,000万円
従業員数
562名（2023年4月現在）※アルバイトスタッフ含む
所在地
310-0852
茨城県水戸市笠原町1502番地
URL
事業内容
■石油製品の卸・直売 ■カーリース ■レンタカー ■損保保険代理店 ■カー・バイク用品販売 ■車買取・販売、 ■CD/DVDレンタル・販売 ■書籍販売 ■民間車検場など
