【経験者歓迎】オフィス什器の設計・製図／出産祝い金（例：第二子100万円）家賃補助など手厚い福利厚生
募集情報
職種
木工オフィス家具などの設計スタッフ（経験者採用）
仕事内容
東京都内のオフィスで使用する木工什器製作の設計・製図をお願いします。
＜具体的には＞
◇問い合わせ対応
◇現地調査
◇CADを使った設計・製図（過去製品のサイズ変更の設計など）
◇進捗管理
◇完成・納品
＜設計するモノ＞
デスク、テーブル、カウンター、棚などの木工什器製作。オフィスのエントランスに飾るオブジェのような造作物を手がけることもあります。
＜生活支援＞
出産祝い金：勤続1年以上で子どもが生まれたスタッフに、第一子50万円・第二子100万円を支給
家賃補助：会社から1.5km圏内に住むスタッフは家賃の半額を会社が負担（家族と同居の方も対象）
資格取得支援：学校・受験にかかる費用を全額会社負担。通学中は勤務時間の調整にも対応
＜働く環境＞
2024年夏に事務所・工場を建て替え。社長と自社の設計スタッフが設計した新社屋で、スタッフからは「居心地が良い」と好評です。
工場には冷暖房を導入しており、暑さ・寒さを気にせず作業に集中できます。
設計・製作・現場管理のスタッフが同じ事務所・工場を行き来できる距離にあり、図面についてその場で相談しながら進められます。
＜人員構成＞
設計2名、現場監督4名、製作9名、クロス工事1名、平均年齢40代前半
（2026年8月時点）※業務拡大に伴い増員予定
＜入社後の流れ＞
経験に応じて、設計や製図などのできる業務をお任せ。当社の設計は、製作経験がない人が見ても図面から完成品をイメージできる“分かりやすさ”を重視しています。設計・製作などスタッフの意見を採り入れ、図面を書きます。「もっと分かりやすくしちゃいましょう！」と自分なりに製作側の作りやすさを想像して、工夫を入れてもらえたらと思います。
＊全国に支社を展開する大企業のオフィスの什器製作や内装施工工事のほかに、博物館の展示作業やおみくじBOXの製作など、様々な実績があります。
※業務変更の範囲：なし
雇用形態
正社員
契約期間
定めなし
試用期間
あり（1か月）
給与
月給320,000円～400,000円以上 ※経験・能力・有資格により異なります。（応相談）
基本給：286,839+固定残業代:33,161円(16時間分)※超過分は別途支給
※試用期間中（1か月）：日給10,000円（同条件）
＜収入の目安＞
【月収例】55万円＋残業代・各種手当
【年収例】689万円
★入社2〜3年で年収900万円を超えたスタッフがいます！
★スタッフ16人のうち8人が年収700万円オーバーです
応募資格
什器の図面が書ける方（木工什器製作の実務経験者）／実務経験3年以上ある方歓迎／普通自動車運転免許（AT限定可）
★学歴・年齢不問（20代～60代活躍中）
★ピアス・髭・髪型自由
【遠方からのご応募歓迎！福岡からの移住者も活躍中！】
私たちは、出身地を問わず、意欲あふれる人材を全国から求めています。現在、特に東北地方や九州地方など遠方からの移住を伴う就職を希望される方を歓迎しています。通勤距離により家賃半額を会社が負担する制度もあり！
待遇・福利厚生
昇給年1回
賞与年2回+決算賞与あり
交通費規定内支給
資格・早出・休日出勤・深夜手当
固定残業時間の超過分は別途支給
家賃補助あり（家賃半額会社負担／1.5km圏内）
資格取得支援制度あり（費用全額会社負担／施工管理技士、建築士など）
出産祝い金（1人目50万円、2人目100万円）
勤続5年ごとに特別賞与5万円支給と5日間の特別休暇を支給する「トリプル」を用意
業績に応じて社員旅行あり（費用全額会社負担／家族の参加OK）
道具支給
車通勤可（駐車場あり）
マッサージ制度導入
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
加入保険
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間）
※夜間作業発生の場合は、翌日の出勤時間調整あり
休憩時間
60分のお昼休憩のほか、10：00～と15：00～に30分程度の休憩あり
時間外労働
月16時間程度
休日休暇
月8日（シフト制／希望を最大限考慮します！）
GW、夏季、年末年始
有給休暇
勤続5年ごとに特別休暇5日間付与
勤務地
ホームページ
会社の特徴・魅力
【しっかり稼げる◎】あなたのスキルを正当評価し収入で還元！だからスタッフの半数が年収700万円以上！
＼木工製作と内装工事を手掛けています／
木工品の製作にくわえ、内装工事を一括で請け負うため、コストダウンを実現！また、木材とエポキシ樹脂が融合したオリジナリティー溢れる製品づくりにも力を入れています。
＼業績好調！売上前年比130%！／
ワンストップかつコストを抑えた施工ができるので、数多くの依頼が寄せられています。ここ数年は売上が前年と比べて130%を記録する好調ぶり！利益はスタッフに還元する方針のため、直近5年間は決算賞与を支給しています。
＼稼げる！スタッフの半数が年収900万円以上／
◇頑張りは、年1回の昇給にしっかり反映
◇賞与年2回＋業績に応じて決算賞与支給
と、実力や頑張りに応じて給与がアップする仕組みです。
入社2〜3年で年収700万円を超えた実例あり！年収アップが実現できます◎
【資格・学歴不問】コミュニケーションを積極的に図って、スタッフ間の信頼関係を深めよう！
＼意欲重視の採用！／
学歴や年齢問わず、チャレンジ精神を重視！任される裁量の中で、培ったスキル・経験を存分に発揮してください！多様なキャリア・スキルを持ち、仕事に情熱を傾けるスタッフの存在が刺激になり、さらに腕を上げられるはずです。
＼和気あいあい！連携がすぐに図れる／
製作、設計、現場管理など製造・施工に携わるスタッフが、事務所と隣接する工場を行き来し、相談し合っています。ワンストップ施工には、各工程の連携が必要不可欠です。物腰が柔らかな社長、話好きの人、モクモク仕事に取り組む人など個性豊かなメンバーとゆる〜い雑談などで親交を深めましょう！
＼資格取得を全面サポート！／
学校に通う費用や受験費用などの資格取得に関わる費用は、会社が全額負担します！通学中は勤務時間の調整なども対応していますよ。働きながら国家資格を取得できるよう、全面的にサポートします！
【出産祝い金を50万円支給！】家賃の半額補助あり！／連休取得OK／勤続5年ごとに特別賞与・休暇を支給
＼休みの希望を最大限考慮します！／
子どもの運動会や卒入園式といったイベントに参加できるよう、休みの希望を最大限考慮。閑散期には有給休暇の連休取得OKです。プライベートを大切にできます！
＼50万円の出産祝い金あり！／
勤続1年以上で、子どもが生まれたスタッフには、第一子50万円、第二子100万円を支給。この出産祝い金制度は2025年6月から実施し、子育てをもっと応援します！
＼勤続5年ごとに賞与＆休暇をプレゼント／
長く続けているスタッフへ感謝の証として、勤続5年ごとに5万円の特別賞与と5日間の特別休暇を支給する「トリプル5」を用意しています！
＼家賃の半額を会社が負担！／
会社から1.5km圏内に住むスタッフは、家賃の半額を会社が負担。転職を機に引越しも大歓迎！通勤時間と支出を抑えられますよ。家族と住んでいる人も対象です。
ほかにも、2泊3日の社員旅行を開催。家族の分の費用も会社が全額負担します。前回は石垣島でバカンスを堪能！3泊4日を目指して、社長が仕事のスケジュール調整に取り組んでいます。
【記者の視点】設計から工事までワンストップで行う“ものづくりの現場”はスタッフの笑顔で溢れています。
60年を超える歴史がある「セントラル工芸株式会社」は、店舗および住宅の装飾に関する設計・施工、商業デザインや美術印刷の請負・販売、インテリア用品の販売など、内装にまつわる幅広い事業を手掛けている会社です。
2024年夏に事務所と工場を改築したそうで、社長が考案し、設計スタッフが設計したキレイな社屋は「居心地が良い」とスタッフに大好評。工場には冷暖房を導入し、暑さ・寒さを気にすることなく作業に集中できるそうですよ。
今回取材した設計スタッフの話によると、この仕事のやりがいは「自分が引いた図面が製作スタッフの手で製品になること」。また、依頼内容を図面に起こすとき「自分の工夫や考えを盛り込める」のも、やりがいを感じられるポイントの１つなんだとか。設置工事を経て現場管理スタッフが撮影した工事完成写真を見れば、喜びが込み上げてきてテンションが上がること間違いなしです。
同社が重視している、作る側を考えた“分かりやすい図面”を書けるようになるため、製作スタッフの意見を聞いたり、工場で製作過程を見学したりと、知識を増やす機会が多く用意されている点にも魅力を感じます。
また、ワンストップで施工を行なっている同社だからこそ、「設計」「製作」「工事」「現場管理」など各工程のチームワークを大切にしており、社長と従業員が楽しそうにコミュニケーションを図って取り組む姿がとても印象的でした。
一貫した“ものづくりの現場”を体感したい人は、一度話を聞いてみるのもいいかもしれませんね。
応募方法
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企業PR
お客様と従業員への感謝を忘れず、さらなる成長を目指して。
店舗および住宅の装飾に関する設計・施工、商業デザインおよび美術印刷の請負・販売、美術工芸品ならびに衣料用繊維製品の製造・販売、インテリア用品の販売など、内装にまつわる幅広い事業を手がけているセントラル工芸。
クオリティの高いものを迅速・丁寧に造りあげることを大切にするとともに、どんなご依頼であっても「できないはない！」が私たちのモットー。おかげさまで多くのお客様に支えられ、60年を超える歴史を重ねております。
2020年からは塚田直弘が代表を務め、初年度から前年比1.5倍の売上を記録。翌年もさらに1.5倍増と、コロナ禍にもかかわらず右肩上がりの実績を記録しています。それもひとえに当社をお引き立ていただいているお客様と、そのご要望に応えるべく真摯に仕事に取り組んでいる全従業員のおかげであり、お客様と従業員には感謝してもしきれない思いです。
今後も“気の合う仲間”とも呼べる従業員とのコミュニケーションを大切にしながら、お客様へよりよいものを提供できるよう研鑽を重ねていきたいと考えております。
人と人とのご縁を大切に1つひとつの仕事と向き合い、お客様からのご希望・ご要望に全力で応え、さらなる成長を続けるセントラル工芸に、どうぞご期待ください。
企業情報
会社名
セントラル工芸株式会社
設立
1961年（昭和36年）
代表者
代表取締役 塚田 直弘
資本金
1,000万円
所在地
121-0011
東京都足立区中央本町4-21-16
URL
事業内容
■店舗および住宅の装飾に関する設計・施工
■商業デザインおよび美術印刷の請負・販売
■美術工芸品ならびに衣料用繊維製品の製造・販売
■インテリア用品の販売
